📗 Trabajo de Suficiencia Profesional

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Examinando 📗 Trabajo de Suficiencia Profesional por Fecha de asunto

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  • Artículo
    Doctrina Educativa y Operativa en la Sexta Brigada de Selva
    (ESCUELA MILITAR DE CHORRILLOS “CORONEL FRANCISCO BOLOGNESI", 2015) Pucamayo Panta , Christian Frank
    La presente investigación se desarrolló en la Sexta Brigada de Selva, ubicada en el distrito de Bagua El Milagro, Perú. El objetivo general de este trabajo de suficiencia profesional fue analizar y proponer estrategias para mejorar las capacidades operativas y educativas de los estudiantes militares en el ambiente de la selva. En el estudio se identificó la necesidad de fortalecer habilidades clave como la navegación, supervivencia, estrategias de combate y liderazgo dentro de la brigada. Se evidenció que la disponibilidad limitada de horas de vuelo para los pilotos de combate en las Divisiones de la Aviación del Ejército del Perú representaba un desafío operativo. Tras la aplicación de estrategias como el uso de simuladores de vuelo, técnicas de supervivencia específicas para la selva y entrenamientos tácticos adaptados al ambiente selvático, se espera obtener un aumento significativo en la preparación y desempeño de los militares. Se espera que estas acciones mejoren la capacidad de navegación, la eficacia en las tácticas de combate y fortalezcan el liderazgo y trabajo en equipo en las operaciones en la selva.
  • Artículo
    Los derechos humanos y el régimen de excepción en el Perú (art. 137.1 CPP)
    (Escuela Militar de Chorrillos Coronel Francisco Bolognesi, 2017) Aguilar Del Aguila, Wilson Oswaldo
    Trabajo desarrollado con la finalidad de presentar a la Oficialidad en general de nuestras FFAA, parte importante de la historia de nuestro país, de las acciones operativas que se cumplieron en las regiones Ayacucho, San Martin, Lima y otras, involucradas en la violencia terrorista, que aun cumplen miembros de nuestras Instituciones, en la lucha contra remanentes subversivos, que pretende alterar el normal desarrollo de nuestro país; que, cumpliendo la misión constitucional de las FFAA, surge la necesidad de erradicar, neutralizar o destruir toda acción de grupos subversivos, que utilizando métodos de ideologías superadas o inexistentes en el ámbito internacional, pretender actuar en contra del Estado Peruano y la Sociedad en general. Sustentaremos la participación de la Comisión de la Verdad y Reconciliación (CVR) creada para investigar e iniciar el supuesto resarcimiento y reconocimiento de los Derechos Humanos violentados; que fue “pretexto” para enjuiciar y sentenciar a muchos Oficiales Generales, Superiores y Subalternos, además de Técnicos Suboficiales y Tropa de las FFAA, por delitos de “desaparición forzada”, “homicidio Calificado” y delitos de “Lesa Humanidad” en muchos casos bajo la modalidad de “autoría mediata”. Proponer modificar normas, dispositivos legales e inclusive la Constitución Política del Perú (1993), a fin de clarificar los deberes y derechos de las FFAA en su participación en acciones Contrasubversivas.
  • Artículo
    Registro militar en el departamento de Huánuco
    (Escuela Militar de Chorrillos Coronel Francisco Bolognesi, 2017) Leon Gutierrez, Omar
    Actualmente el servicio militar se realiza de manera voluntaria debido a que fue modificada la ley desde el año 2000 por lo tanto, está prohibido la obligatoriedad, trayendo como consecuencia el problema de la reducción de los efectivos para cubrir los requerimientos autorizados en las instituciones armadas. Uno de los principales problemas es la escasa difusión de los beneficios de la nueva ley del servicio militar voluntario, y con ella también la difusión de la creación del Instituto de Educación Superior Tecnológico Publico de las Fuerzas Armadas, asimismo, se propone mejorar la infraestructura, medios y otros accesorios de la Oficina de Registro Militar Departamental de Huánuco. El servicio militar tiene por finalidad capacitar y entrenar a los peruanos en edad militar, con la finalidad de estar preparados para cumplir con la defensa de la soberanía e integridad territorial y en las funciones que les asigne la constitución Política del Perú, así como las leyes vigentes. Al respecto, se infiere que es necesario disponer y mantener de una capacidad operativa militar adecuada y a largo plazo, para que las distintas Unidades, Guarniciones, Buques y Alas Aéreas de las Fuerzas Armadas, dispongan del personal suficiente, las cuales permitirían hacer frente a amenazas, o situaciones de emergencia, que pongan en riesgo la seguridad de la nación; siendo que actualmente está por debajo de la cantidad mínima necesaria, para cumplir su misión constitucional de Seguridad, Desarrollo y Defensa Nacional. Uno de los problemas de la escasez de personal de Tropa Servicio Militar Voluntario, se debía principalmente a la escasa situación económica, de los jóvenes en edad militar, quienes por estos motivos se inducían a optar por estudiar carreras tecnológicas, o afines, que les permitiera insertarse en el mercado laboral, en los diferentes sectores como son minería, agricultura, industria, turismo, construcción, cocina, entre otras, que les sean rentables y les permita en algunos casos sostener y/o ayudar a la manutención de sus hogares y en otros a realizar su proyecto de vida. Ante ello, la nueva ley está orientada a establecer incentivos para quienes cumplan con prestar el Servicio Militar Voluntario, beneficios que mejoran su calidad de vida, posibilidades de completar estudios, acceder a capacitación tecnológica y profesional, así como la percepción de una asignación económica digna, entre otros beneficios.
  • Artículo
    El talento ejecutivo como estrategia para alcanzar la competitividad organizacional en las dependencias del ejército
    (Escuela Militar de Chorrillos Coronel Francisco Bolognesi, 2017) Medina Suclla, Aldo Reymer
    Este trabajo de suficiencia profesional pretende con la recolección responsable de la información, demostrar la relación existente entre la retención del talento ejecutivo como estrategia para alcanzar la competitividad en las diversas dependencias del Ejército, abordando la problemática presentada en el campo de la administración de los Recursos Humanos y previsto dentro de las competencias de las funciones institucionales del Ejército, establecidas en el Decreto Legislativo N° 1137 – Ley del Ejército del Perú. Para determinar las conclusiones, se ha tenido a bien analizar los diversos factores que inciden directamente en la disponibilidad de talentos ejecutivos, además de la aplicación del Tablero de Mando Integral: Balanced Scorecard para la administración de talentos en nuestras dependencias como propuesta de innovación como estrategia válida para desarrollar ventajas competitivas que permitan al Ejército alcanzar su visión institucional.
  • Artículo
    La tercera brigada de fuerzas especiales - Tarapoto y la guerra no convencional
    (Escuela Militar de Chorrillos Coronel Francisco Bolognesi, 2017) Sarmiento Salazar, Rohocemberk
    El presente trabajo de investigación, está orientado a realizar una evaluación del periodo de guerra interna que vivió el país, provocado por los grupos subversivos extremistas de izquierda como es el Partido Comunista del Perú – Sendero Luminoso (PCP-SL), y posteriormente la agrupación Movimiento Revolucionario Tupac Amaru – MRTA, quienes sembraron la violencia y el terror, especialmente en las zonas rurales, alto andinas y de la selva, para intentar instaurar un sistema de totalitarismo comunista, siendo esta ya una doctrina obsoleta y desfasada. Por otro lado, se realiza un análisis a la intervención inicialmente de la Policía Nacional del Perú – PNP, y posteriormente de la Fuerzas Armadas – FFAA, quienes, mediante operaciones del empleo de la fuerza, neutralizaron, y lograron pacificar al país, arribando la presente investigación de manera particular en la Brigada de Fuerzas Especiales, y con ella la Compañía Especial de Comandos, quienes lograron pacificar en su sector de aplicación. También se recomienda que se continúe estas intervenciones militares, pero que se encuentren acompañadas de acciones integrales de parte del Estado, con mayor presencia a través de inversiones en educación, carreteras, salud, servicios básicos de agua, desagüe, con programas sociales para que de esta manera, esta población largamente postergada, encuentre el camino de desarrollo, progreso e inclusión social, siendo esta la estrategia a emplear y desterrar el caldo de cultivo que propicia esta lucha subversiva sobre la base del bienestar de sus pobladores.
  • Artículo
    Participación del Ejercito del Perú durante el conflicto social Tia Maria, provincia de Islay, periodo 2011 - 2015
    (Escuela Militar de Chorrillos Coronel Francisco Bolognesi, 2017) Vera Hurtado, Victor Raul
    Actualmente me encuentro laborando en el RENIEC en la Oficina de Seguridad y Defensa Nacional. El objetivo general del presente trabajo de investigación es analizar el conflicto social desarrollado en el Valle del Tambo respecto al proyecto minero Tía María, las acciones y actividades desarrolladas durante la protesta que desencadenaron con lamentable pérdidas de vidas humanas así como proponer mejoras para el empleo del Ejercito del Perú, respecto a los escenarios en que el participó durante el conflicto social Tía María con la finalidad de contribuir con la mejora en tener una fuerza adecuada, equipada y entrenada y poder ser empleada convenientemente en el futuro. El trabajo de investigación describe las actividades de la situación social del proyecto TIA MARIA en los años 2011 al 2015, los principales actores que desencadenaron situaciones adversas, así como también analizar las actividades de las fuerzas Armadas en especial la participación del Ejército del Perú a fin de sustraer las enseñanzas derivadas de la actividad desarrollada y que nos sirva de referencia en las intervenciones futuras. Planteamiento del Problema: ¿En qué medida la participación del Ejercito del Perú influyo en la suspensión del conflicto social Tía María? En las conclusiones del presente trabajo de investigación detallamos que el Ejercito del Perú debe de estar eficientemente equipada con logística apropiada, capacitadas y con procedimientos establecidos para actividades de seguridad interna de acuerdo a el marco jurídico internacional, en este contexto de acuerdo a la mandato de la constitución y en cumplimiento de sus funciones de seguridad y orden público, el Estado debe minimizar cualquier riesgo que atente contra los integrantes de las FFAA cuando por función intervengan en apoyo de la Policía Nacional.
  • Artículo
    Mejoramiento de la evaluación del perfil profesional de los oficiales egresados de la Escuela Militar de Chorrillos “CFB” 2016-2017.
    (Escuela Militar de Chorrillos Coronel Francisco Bolognesi, 2018) Vera Torres, Ricky Bruno
    En la Escuela Militar de Chorrillos “CFB,” Alma Mater del Ejército del Perú, se hizo el estudio con el objetivo general de determinar cómo es el Perfil Profesional de los Oficiales Egresados de la Escuela Militar de Chorrillos “CFB”-2016, con la promoción 122, que egresaron con el grado de Sub-teniente o Alférez, en el Programa del Bachillerato en Ciencias Militares en el 2016, con las competencias y capacidades descritas en el plan de estudios y en los sílabos de cada asignatura con el objetivo de mejorar la evaluación del perfil del Egresado. El Problema planteado es determinar si tras haberse forjado durante su etapa de formación académico-militar; el Oficial de Ejército cumple de manera satisfactoria con los roles asignados como: Táctico, Instructor militar, Administrador, Investigador científico. Tecnológico y Proyección Social, y para lo cual, es necesario efectuar un diagnóstico. El resultado obtenido después de la aplicación de las estrategias que se consideran para superar la situación planteada como problema en el trabajo desarrollado viene a ser la esencia del presente trabajo de investigación.
  • Artículo
    Procedimiento para el mantenimiento de materiales y equipos de las unidades del Ejército Peruano que se encuentran en misiones de paz en el extranjero
    (Escuela Militar de Chorrillos Coronel Francisco Bolognesi, 2018) Rios Cobos, Percy
    En el presente trabajo de suficiencia académica se tratará de proponer un procedimiento de acciones a seguir, a fin de proporcionar el apoyo logístico en relación a la función logística de mantenimiento en forma eficaz, para el material y equipos de las unidades del Ejército Peruano que se encuentran cumpliendo misiones de paz por encargo de las Naciones Unidas, en el extranjero particularmente en los Estados de Centroamérica y Centroáfrica donde se tiene que conducir operaciones militares para reconstituir el orden interno, y de esta manera poder cumplir el objetivo de mantenimiento de la Paz. Como parte de la experiencia profesional se ha observado que no existen documentos que regulen el mantenimiento del material y equipo que se emplea en misiones de paz, para tal efecto, se tendrá que estudiar la normatividad vigente y las funciones de diversas unidades y oficinas del Comando Conjunto de las Fuerzas Armadas y del Ejército del Perú para determinar la ruta que deben seguir los requerimientos de mantenimiento de las unidades que se encuentran inmersos en misiones de paz, la documentación generada, las aprobaciones de las oficinas de logística y economía, los procesos de adquisición del material y el envió de la carga al destino respectivo. Al final se tendrá como resultado una propuesta a la Comandancia General del Ejército, en la que se establecerá el procedimiento general para poder proporcionar el apoyo logístico de mantenimiento a las unidades del Ejército del Perú que operan fuera del territorio nacional, proporcionando a sus unidades el mantenimiento eficaz que se requiere, para dicha tarea tan importante en marco de las relaciones internacionales.
  • Artículo
    Modelo de capacitación en el empleo técnico táctico del sistema antitanque spike er 8km para el personal recientemente cambiado a la compañía antitanque “Jenner Vidarte Campos” N°640 del agrupamiento anti tanque cazadores” N° 3, Ite - Locumba.
    (Escuela Militar de Chorrillos Coronel Francisco Bolognesi, 2018) Lázaro Arévalo, Pedro
    En enero del año 2018, el autor del presente trabajo de Investigación fue cambiado de colocación a la Compañía Antitanque “Jenner Vidarte Campos” N° 640, orgánica del Agrupamiento Antitanque N° 3 de la III DE, localizada en la región Locumba, Distrito de Ite, Provincia de Jorge Basadre, en Tacna ,en cuya estadía el autor del presente trabajo de Investigación ha determinado como una limitación el desconocimiento del empleo técnico - táctico, de esta unidad Antitanque, tanto en el personal de oficiales y sub oficiales que fueron recientemente cambiados de colocación a comienzos del año 2018 y que al mostrar este tipo de carencias colocaban en situación desfavorable para entrar en Operaciones; teniendo en consideración el material de última generación que dispone la compañía y somos la primera unidad en entrar en operaciones. Es por ello que se ha tomado la iniciativa de diseñar el presente Modelo de Capacitación que, de ser aprobado por la Superioridad, permitiría su inmediata aplicación dentro del primer trimestre del AF - 2019, dando un plazo de un mes, para que los Oficiales, Técnicos y Suboficiales, recientemente cambiados, completen su presentación a la Unidad y estén en condiciones de iniciar la capacitación técnica (conocimiento doctrinario y familiarización con el material) y empleo táctico (conducción de la compañía en operaciones militares).
  • Artículo
    Empleo de medios tecnológicos en apoyo a la lucha contra el narco terrorismo en el VRAEM
    (Escuela Militar de Chorrillos Coronel Francisco Bolognesi, 2018) Chavez Quiroz, Jeffry Eliud
    El trabajo de suficiencia profesional titulado: EMPLEO DE MEDIOS DE APOYO DE COMBATE EN LA LUCHA CONTRA EL NARCO TERRORISMO EN EL VRAEM, fue producto de la observación y desarrollo de mi experiencia profesional en el BCT Nº 311 Vraem, periodo 2012 - 2013, y busca responder a la reflexión sobre cómo podría mejorar la efectividad para hacer frente a estos males. Actualmente subsiste el problema del terrorismo que aunque focalizado en una zona especifica, sigue causando impacto en los miembros de las FFAA y además en la propia población, dicho esto cabe hacerse a pregunta ¿De qué manera los medios de apoyo de combate pueden influir en la lucha contra el terrorismo en la zona del VRAEM? En atención al problema propuesto se analizó el contexto mundial y se identificó que la reacción de países desarrollados es la creación de unidades especiales, respondiendo a dos necesidades: la primera, el costo económico de implementar y mantener fuerzas regulares, cuya entrenamiento e implementación resultarían demasiado costosos; y por otro lado, la necesidad de atender la percepción de la población, muchas veces dejando de lado la realidad que si no es vivida directamente simplemente es ignorada y crea una ilusión de seguridad.
  • Artículo
    CONFLICTO SOCIO AMBIENTAL TÍA MARÍA EL 2015 EN AREQUIPA Y EL APOYO DEL EJERCITO PERUANO
    (Escuela Militar de Chorrillos Coronel Francisco Bolognesi, 2018) NOREÑA DONAYRE, Ricardo Martín
    La realización de este trabajo de investigación, sobre el conflicto social y ambiental que trajo el PROYECTO DE TIA MARIA, tiene la finalidad de concientizar acerca de esta problemática que afecta a los pobladores de Arequipa, que a pesar de la negativa de la población hacia este proyecto, vemos que a nuestras autoridades no le importa la opinión del pueblo y quiere que este proyecto se lleve a cabo, a pesar de los errores del informe elaborado por la evaluación de impacto ambiental. El trabajo se sustenta en la experiencia de haber laborado en el MINDEF y visto la participación de las FFAA ante la ocurrencia de los problemas ocurridos en Arequipa frente al problema minero. El problema que se presenta en esta monografía es: ¿En qué medida la participación del Ejercito del Perú influyo en la suspensión del conflicto social Tía María? El presente trabajo de investigación respecto al proyecto minero Tía María, las acciones y actividades desarrolladas durante la protesta que desencadenaron con pérdidas de vidas humanas, así como el apoyo del Ejercito del Perú, durante el conflicto social Tía María con la finalidad de mejorar y tener una fuerza adecuada, equipada y entrenada y poder ser empleada convenientemente en el futuro. El presente trabajo presenta a los principales actores que desencadenaron situaciones adversas, así como también analizar las actividades de las fuerzas Armadas en especial la participación del Ejército del Perú a fin de sustraer las enseñanzas derivadas de la actividad desarrollada y que nos sirva de referencia en las intervenciones futuras. En las conclusiones detallamos que las FFAA debe de estar equipada con logística apropiada y con procedimientos adecuados para la seguridad interna de acuerdo a el marco jurídico internacional, en este contexto de acuerdo al mandato de la constitución y en cumplimiento de sus funciones de seguridad y orden público, el Estado debe minimizar cualquier riesgo que atente contra los integrantes de las FFAA cuando por función intervengan en apoyo de la Policía Nacional.
  • Artículo
    El centro del derecho internacional humanitario y derechos humanos y su importancia educativa en las fuerzas armadas
    (Escuela Militar de Chorrillos Coronel Francisco Bolognesi, 2018) Loyola Cepero, Rolando Ernesto
    El presente trabajo de suficiencia profesional se realiza en el Centro del Derecho Internacional Humanitario y Derechos Humanos de las Fuerzas Armadas (CDIH- DDHH) con sede en Santa Beatriz – Cercado de Lima y tiene como objetivo general el de establecer alternativas de solución a los principales problemas que se presentan en el funcionamiento de este centro académico. El CDIH-DDHH tiene quince años de creado y viene cumpliendo sus responsabilidades con gran esfuerzo y profesionalismo, sin embargo, existen algunos aspectos por mejorar que están relacionados principalmente a su función de supervisión y creación de doctrina dentro del sistema de DDHH y DIH, por otro lado, se hace necesario la optimización e incremento de programas y talleres a nivel nacional. En este trabajo se presenta la propuesta de incluir dentro de la organización del viceministerio de políticas para la defensa una Dirección General de DDHH y DIH que con mayor nivel y poder de decisión norme y supervise el funcionamiento del sistema de DDHH y DIH; por otro lado se recomienda que se implemente el programa para la capacitación de los asesores jurídicos operacionales y otro exclusivo para el empleo y uso de la fuerza, asimismo se presentan lineamientos generales para la actualización de los programas en las unidades de tropa, los centros de formación, perfeccionamiento y especialización de las Fuerzas Armadas.
  • Artículo
    Reflexiones sobre la influencia de la metodología de enseñanza en el nivel de logro académico de los oficiales alumnos de la maestría en ciencias militares de La Escuela Superior de Guerra del Ejército – Escuela de Post grado
    (Escuela Militar de Chorrillos Coronel Francisco Bolognesi, 2018) Cárdenas García, Alvin
    La Escuela Superior de Guerra del Ejército es un centro de perfeccionamiento militar doctrinario para oficiales del Ejército, el cual está enmarcado en el sistema de educación institucional. En ese sentido, los señores oficiales seleccionados para ejercer la docencia son, en su mayoría, oficiales generales u oficiales superiores con cierta experiencia operativa y un desempeño laboral reconocido por su trayectoria profesional en la institución. Las dependencias encargadas de la administración del personal de oficiales del ejército, para realizar la selección de los oficiales que desempeñarán la función docente en la Escuela Superior de Guerra, no prevén necesariamente las capacidades pedagógicas y la preparación académica - doctrinaria previa del personal seleccionado. El problema es complejo, por cuanto un desempeño laboral deficiente del docente y una inadecuada aplicación de la metodología en los procesos de enseñanza generará consecuencias negativas en la educación, que se evidencia desde la apatía e indiferencia del docente hasta la pérdida de interés de los oficiales alumnos. De allí que el eficiente desempeño del docente y una correcta aplicación de la metodología, determinan que el oficial alumno desarrolle su capacidad de pensar y dar solución a los problemas de su entorno. El presente trabajo pretende analizar las deficiencias organizativas institucionales existentes, particularmente referidas a la metodología aplicada por los docentes en funciones, y presentar alternativas de solución que optimicen el sistema educativo y mejore los procesos de enseñanza – aprendizaje en beneficio de los oficiales alumnos de la Maestría en Ciencias Militares de la Escuela Superior de Guerra del Ejército – Escuela de Post Grado.
  • Artículo
    Importancia del empleo de vehículos aéreos no tripulados (dron) en los regimientos de caballería blindado
    (Escuela Militar de Chorrillos Coronel Francisco Bolognesi, 2018) Rodriguez Durand, Herle Victor
    El presente trabajo ha sido posible gracias a que el autor dentro de sus 30 años de experiencia profesional, como oficial del arma de caballería, ha prestado servicios a lo largo de la frontera sur, particularmente en el Desto Tacna – 3ra Brig Cab y el RCB N° 123 Chiluyo . Como Jefe de Pelotón durante 4 años (Alfz y Tte) , como Jefe de Escuadrón 6 años (Cap), como Cmdte Unidad 2 años (Tte Crl) y otros 2 años como miembro del Estado Mayor siendo conocedor de toda la frontera sur y ha realizado operaciones de vigilancia, reconocimientos e inteligencia, en cumplimiento de misiones recibidas, de la forma tradicional, es decir, en vehículos militares y a pie, por carretera y a campo traviesa con el consiguiente desgaste físico y demora en su ejecución, por lo accidentado del terreno en la parte de la sierra y el extenso arenal de la costa. La tecnología moderna bien utilizada constituye una herramienta muy poderosa en busca de información y con la rapidez que ésta se obtenga y se transmita, otorgará una clara ventaja al que la posea, facilitando la toma de decisiones oportunas, misiones que son encomendadas a los Regimientos de Caballería Blindado (RRCCBB) por sus características como arma en el cumplimiento de sus misiones de Seguridad. La importancia del empleo de Drones en las diferentes Operaciones y Acciones militares realizados por diversos ejércitos del mundo permite ahorrar tiempo, economiza dinero, protege vidas humanas y remite información detallada y precisa en tiempo real, lo cual facilita el cumplimiento de la misión encomendada a los RRCCBB, situación que incrementará la eficiencia operativa para el proceso de inteligencia de combate y su difusión oportuna, así como su empleo en tiempo de paz en apoyo a los desastres naturales, apoyo al control interno y al desarrollo socio-económico del Perú.
  • Artículo
    Misiones de reconocimiento enmarcadas en operaciones atípicas en la Tercera Brigada de Caballería
    (Escuela Militar de Chorrillos Coronel Francisco Bolognesi, 2018) Alcandré Angeles, Rafael
    El presente trabajo de investigación, plantea como problema principal las tareas que deberán cumplir las misiones de reconocimiento de la 3ra Brigada de Caballería en el desarrollo de las Operaciones Atípicas, en el corredor de la costa al sur del país y los medios con que deben contar para el desarrollo de las operaciones atípicas. El problema que se presenta, tiene relación con los nuevos procedimientos doctrinarios que los ejércitos modernos vienen desarrollando, así como la tecnología, la modernización y el poderío de los mismos, situación que exige se adopten nuevos tipos de operaciones militares para poder hacer frente a un enemigo superior, debiendo estas acciones encontrarse enmarcadas en el desarrollo de operaciones atípicas. En el caso del empleo de la 3ra Brigada de Caballería, se requieren también nuevos procedimientos para reconocimientos, en este caso misiones de reconocimiento que se encuentren en condiciones de brindar información del terreno y del enemigo, así como hacer frente a enemigos que cuenten con potencia combativa superior y a su vez determinar como los reconocimientos podrán ejecutar tareas de desarticulación, tomando como condición una adecuada organización para el combate, y asignación de medios como AT, morteros, lanzadores, radares y UAV. Palabras clave: misiones atípicas, reconocimiento, entrenamiento, preparación.
  • Artículo
    IMPLEMENTACION DEL CENTRO DE AUXILIO DEL EJÉRCITO DEL PERU ANTE DESASTRES NATURALES
    (Escuela Militar de Chorrillos Coronel Francisco Bolognesi, 2019) BUSTAMANTE PERALTA, Luis Eduardo
    La realización de esta suficiencia profesional, está basado en parte al resultado de la experiencia profesional, se ha tomado en cuenta una serie de aspectos durante la responsabilidad como Comandante de Compañía de Instrucción y apoyo Técnico del Agrupamiento Antitanque “Cazadores” N° 3 en la guarnición de Ite en la provincia de Jorge Basadre en Tacna, uno de estos aspecto es el apoyo que brindo el ejército durante los desastres naturales que se suscitó durante las épocas de lluvia en la sierra del sur, como describimos no se actuó eficientemente por falencia en el reconocimiento, dado que no disponíamos de la capacidad de utilizar los UAV para estas acciones militares y otro aspecto es después de cada desastre no hay forma de mapear para proteger a los damnificados. Hoy en día los “Sistemas Aéreos No Tripulados” han experimentado un importante crecimiento en las operaciones militares como se describe en los antecedentes internacionales, teniendo muchas aplicaciones tanto en la parte civil como militar. Por lo que concentramos nuestra atención en ella, ya que nuestro objetivo es describir el empleo de las UAV en operaciones militares para el reconocimiento y protección durante los desastres naturales. Finalmente, pretendemos con la experiencia en el trabajo y como parte de la literatura, innovar al proponer al CGE la formación de un “Centro de auxilio del Ejercito del Perú ante desastres naturales”, como apoyo a las instituciones civiles en la fase de emergencia como en las fases de evaluación; cuyo centro agrupara un personal especializado en el manejo de los UAV para poder facilitar y viabilizar las acciones en las zonas de desastres, mediante las operaciones militares para el reconocimiento y protección de las personas durante los desastres en nuestro País.
  • Artículo
    Optimización para el empleo operativo de las fuerzas de operaciones especiales del ejército
    (Escuela Militar de Chorrillos Coronel Francisco Bolognesi, 2019) Rodriguez Mora, Jesús Rafael
    En el Batallón de Comandos “Crl Narciso de la Colina” N° 61 “Destacamento Bravo”, perteneciente a la 1ra Brigada de Fuerzas Especiales, acantonada en el Distrito de Chorrillos, orgánica de la II DE. Con sede en el Distrito del Rímac, Región Lima. El autor del presente trabajo de Investigación, ha determinado como una necesidad optimizar el empleo operativo de las Fuerzas de Operaciones Especiales del Ejército, materializada en el “Destacamento Bravo”, para lo cual un imperativo es la permanencia en la fuerza. En el transcurso del tiempo el “Destacamento Bravo” (Fuerza de Operaciones Especiales), ha ido disminuyendo su capacidad operativa, debido a la alta rotación y deficiente asignación de personal dispuesta por el Comando de Personal del Ejercito (COPERE), así como la disminución del nivel en los programas de instrucción y entrenamiento para Operaciones Especiales, perdiendo así la confianza del CCFFAA en la capacidad operativa de la mencionada unidad, para cumplir misiones de alto valor estratégico. Se hace referencia a las principales fuerzas especiales del mundo y también a la creación de nuestra Escuela de Comandos en 1961, que alcanzó un notable prestigio que mantiene hasta la actualidad en la formación de Oficiales, Técnicos y Sub Oficiales, graduados con la especialidad “Comandos” y “Fuerzas Especiales”, luego de superar un proceso de formación en extremo riguroso y exigente. El presente trabajo es una gran contribución a la mejora de la calidad de nuestras fuerzas especiales materializada en el “Destacamento Bravo”, como un ejemplo de la calidad de este tipo de Comandos de nuestra Institución.
  • Artículo
    OPTIMIZACIÓN DEL PLANEAMIENTO DE LOS PROGRAMAS DE OPERACIONES DE MONTAÑA EN EL EJERCITO DEL PERÚ
    (Escuela Militar de Chorrillos Coronel Francisco Bolognesi, 2019) IBAÑEZ MAZA, Jhonny José
    El autor del presente trabajo de Investigación, se ha desempeñado en el presente año 2019, como Capitán Instructor en la Escuela Montaña del Ejercito, ubicada en la Localidad de Santa Rosa, en el Distrito de Mazocruz, en la Provincia El Collao – departamento de Puno; el objetivo general del presente trabajo es optimizar el planeamiento de las operaciones de Montaña en el Ejército. El problema que trata de resolver el presente estudio de Investigación, es que en el Proceso de Instrucción que serán detallados en el Diagnóstico, presentan relevantes deficiencias que podrían ser subsanadas mediante la aprobación e implementación de la propuesta que se elabore en el presente trabajo, para alcanzar mejores resultados en el desarrollo de los siguientes programas de operaciones de montaña que se realicen a futuro. Es por ello, que se ha tomado la iniciativa de diseñar el presente trabajo de Investigación en el cual, previo análisis de los aspectos más importantes que corresponden al Programa desarrollado en la Escuela de Montaña del Ejercito (EME), se elaborará una propuesta innovadora que enriquezca la temática investigativa en este aspecto dentro de las Líneas de Investigación en las que se desarrollan este tipo de trabajos de Suficiencia Profesional en la Escuela Militar de Chorrillos “Coronel Francisco Bolognesi”.
  • Artículo
    Propuesta de las tecnologías de información y comunicación (TIC´S) en el apoyo administrativo
    (Escuela Militar de Chorrillos Coronel Francisco Bolognesi, 2019) Oro Samaniego, Fidel Esteban
    El presente trabajo de suficiencia profesional es el producto de mi bagaje de experiencia profesional acreditada por mis años de servicio prestando labores en Unidades de Apoyo Administrativo (UUADM) del entonces Ejército Panameño perteneciente a las Fuerzas de Defensa de Panamá. El objetivo general del presente trabajo visa la propuesta de empleo las tecnologías de información y comunicación (TIC´S) en el apoyo administrativo, en provecho de los requerimientos operativos institucionales. La descripción de la situación problemática, busca contrastar la implementación de este tipo de herramientas (TIC’s) en el soporte administrativo de nuestras acciones y operaciones militares aprovechando el impacto positivo que ha tenido en la optimización de los procesos ligados a la cadena de suministro; considerando además la accesibilidad a una gran variedad de soluciones tecnológicas que simplificarían nuestros procesos logísticos y de personal. Según la doctrina, el apoyo administrativo es el conjunto de actividades logísticas y de personal, que el Batallón (ya sea logístico o de servicios) realiza en provecho de los elementos orgánicos y de refuerzo de la Gran Unidad a la que es orgánica. Para que esta unidad cumpla con estas actividades dispone de personal y medios suficientes asignados. En la determinación de las conclusiones en este trabajo, se han analizado los factores que de alguna manera afectan a la situación problemática, además de presentar una propuesta de innovación a la que se ha denominado: “Propuesta de empleo las tecnologías de información y comunicación (TIC´S) en el apoyo administrativo”, que busca contribuir a resolver la realidad problemática de esta investigación.
  • Artículo
    Optimización en la aplicación del mando tipo misión en los oficiales del ejército
    (Escuela Militar de Chorrillos Coronel Francisco Bolognesi, 2019) Peña Rojas, José Carlos
    En el presente año 2019, estando desempeñándome como Jefe del Departamento de Presupuesto del Comando de Personal del Ejército que es el órgano responsable de realizar los procesos y actividades del Sistema de Personal del Ejército (Administración de Personal, Derecho de Personal y Bienestar), y donde se exponen los problemas de personal del Ejército, he podido experimentar como se ejerce el Mando Tipo Misión y comprender que no solo se aplica en operaciones, por el contrario su aplicación es en todos los campos de la actividad militar incluso el administrativo, ya que privilegia la toma de decisiones de los mandos intermedios; también pude observar como en muchos casos su limitada aplicación ocasiona problemas de liderazgo en el personal; lo que me ha llevado a desarrollar este trabajo para presentar propuestas para optimizar este tipo de Liderazgo en los Oficiales del Ejército. El problema planteado en la presente investigación está en determinar cuáles son las condiciones necesarias para el ejercicio del “Mando Tipo Misión en los Oficiales del Ejército del Perú”, así como los factores que generan su limitada aplicación, ya que aparentemente es uno de los problemas de personal que enfrenta nuestro Ejército y redunda en el resultado de las operaciones que actualmente se desarrollan en el VRAEM , además del elevado número de denuncias que está inmerso el personal, quizá por falta de capacitación o por falta de ejercer un verdadero liderazgo, por lo que es imperativo optimizar la aplicación del Mando Tipo Misión en nuestro Ejército; que a pesar de tener el conocimiento doctrinario y estar prescrito en el objetivo Nº 1 del Plan Estratégico Institucional del Ejército: “Mejorar la Capacidad Operativa del Componente Terrestre”, la realidad es que no se aplica de forma óptima, limitando la iniciativa y proactividad de los comandos subalternos. En el presente trabajo se realizó un análisis detallado de la situación determinándose que los factores que afectan el ejercicio del Mando Tipo Misión, lo que llevo a identificar las condiciones necesarias para la óptima aplicación por parte de lo Oficiales del Ejército.